在阅读了全球内联网趋势报告、LinkedIn 上的讨论以及听了会议上的演讲后，我经常想到这个问题。内联网领域确实取得了进步，但我认为进步很小。我列出了内部网复杂的许多原因。我很好奇你是否认识他们。也许我完全错了，或者您还有其他原因导致内部网困难。
“良好的内部网”是什么意思？
首先这个。 “良好的内部网”是什么意思？一个好的内联网是一个真正适合公司需求和流程、真正支持员工日常工作的内联网。这是公司满意的内部网。它是一个关键业务应用程序。
原因一：人员和技术
构建良好的内部网之所以困难，主要原因是人员和技 葡萄牙赌徒数据库 术根本无法融合在一起。一个组织由人们组成，希望他们致力于共同努力实现共同目标。在人类互动中，各种重要而微妙的事情都很重要。它们很难掌握，也不符合规则和流程，但它们确实存在。人们越来越受到技术的支持。太棒了。但人不是电子和/或数字的，他们是人。技术不是那样的。将人与技术联系起来是很困难的（如果不是不可能的话）。 “社交”世界已将技术推向正确的、人性化的方向。但他们还是不合适。内联网是技术。因此，它永远不会完美地适合组织（人员），使人们很难真正满意它。