《平价医疗法案》如何影响您的业务
Posted: Sun Jan 05, 2025 10:02 am
在《平价医疗法案》生效之前，所有企业都可以选择为员工提供或不提供医疗保险。医疗改革法案改变了这一现状。《平价医疗法案》规定，员工人数少于 50 人的小型企业可以为员工提供保险，也可以让员工单独购买保险；但是，员工人数超过 50 人的企业则有法律义务为员工提供医疗保险。
报告健康保险覆盖范围
推出这些政策需要雇主付出努力。Engage PEO的 Engage Insurance Agency 总裁 Denise Stefan表示，小型企业必须在年度 W-2 上报告为每位员工提供的健康保险价值，如果您选择被视为“自保”的健康保险，那么您还必须提交年度报告，提供每位受保员工的特定信息。
您可能还需要支付一笔费用来帮助资助以患者为 新西兰电话号码数据 中心的成果研究信托基金。“小型雇主还必须对每年超过 20 万美元的员工工资额外扣缴并报告 0.9% 的税款，”Stefan 说。
小型企业健康选择计划 (SHOP) 和税收抵免
尽管《平价医疗法案》给小企业带来了一些挑战，但它也为雇主带来了一些好处——其中最主要的是税收抵免。由于为小型企业提供医疗保险并不总是可行的，《平价医疗法案》为小型企业提供了负担得起的医疗保险和税收抵免的选择。
拥有少于 50 名全职员工的小型企业可以通过小型企业健康选择计划(SHOP) 购买负担得起的健康保险 - 只要它们符合四项资格要求。拥有 SHOP 保险且员工少于 25 人的企业可能有资格获得小型企业医疗保健税收抵免，抵免额最高可达其保费成本的 50%。（这可能因州而异。）
“小型雇主没有像大型雇主那样被强制提供保险，但如果他们的全职员工不超过 25 人，只要他们为员工提供合格的健康保险，支付至少一半的保险费用，并且支付的平均年薪低于 50,000 美元，他们就可以享受税收抵免，”斯蒂芬说。
符合条件的雇主可连续两个纳税年度享受此项税收抵免，且按滑动比例授予（即，小型企业获得的抵免额较大）。
雇主强制处罚
由于《平价医疗法案》的目标是减少没有医疗保险的美国人数量，它最初要求所有有能力购买医疗保险的人要么购买，要么因不遵守规定而受到处罚。虽然个人不遵守规定的处罚已经取消，但一些州可能仍对不提供基本医疗福利的合格企业实施处罚。不过，这些处罚通常不适用于非常小的企业。
斯图尔特说：“在 90% 的情况下，员工少于 25 人的小型企业不会因不提供医疗保险而被罚款，所以你至少可以放心一点。”
2020 年 ACA 的变化
多年来，许多变化影响了《平价医疗法案》，因此我们采访了专家，以了解最新影响。斯图尔特表示，《平价医疗法案》的许多重大变化反映了保险行业对 COVID-19 的更广泛反应：
更多私人保险公司提供 SHOP 计划：短期计划被允许从 3 个月延长至 12 个月的次数有所增加，如果小企业符合延期资格，这可以为它们节省资金。
报告健康保险覆盖范围
推出这些政策需要雇主付出努力。Engage PEO的 Engage Insurance Agency 总裁 Denise Stefan表示，小型企业必须在年度 W-2 上报告为每位员工提供的健康保险价值，如果您选择被视为“自保”的健康保险，那么您还必须提交年度报告，提供每位受保员工的特定信息。
您可能还需要支付一笔费用来帮助资助以患者为 新西兰电话号码数据 中心的成果研究信托基金。“小型雇主还必须对每年超过 20 万美元的员工工资额外扣缴并报告 0.9% 的税款，”Stefan 说。
小型企业健康选择计划 (SHOP) 和税收抵免
尽管《平价医疗法案》给小企业带来了一些挑战，但它也为雇主带来了一些好处——其中最主要的是税收抵免。由于为小型企业提供医疗保险并不总是可行的，《平价医疗法案》为小型企业提供了负担得起的医疗保险和税收抵免的选择。
拥有少于 50 名全职员工的小型企业可以通过小型企业健康选择计划(SHOP) 购买负担得起的健康保险 - 只要它们符合四项资格要求。拥有 SHOP 保险且员工少于 25 人的企业可能有资格获得小型企业医疗保健税收抵免，抵免额最高可达其保费成本的 50%。（这可能因州而异。）
“小型雇主没有像大型雇主那样被强制提供保险，但如果他们的全职员工不超过 25 人，只要他们为员工提供合格的健康保险，支付至少一半的保险费用，并且支付的平均年薪低于 50,000 美元，他们就可以享受税收抵免，”斯蒂芬说。
符合条件的雇主可连续两个纳税年度享受此项税收抵免，且按滑动比例授予（即，小型企业获得的抵免额较大）。
雇主强制处罚
由于《平价医疗法案》的目标是减少没有医疗保险的美国人数量，它最初要求所有有能力购买医疗保险的人要么购买，要么因不遵守规定而受到处罚。虽然个人不遵守规定的处罚已经取消，但一些州可能仍对不提供基本医疗福利的合格企业实施处罚。不过，这些处罚通常不适用于非常小的企业。
斯图尔特说：“在 90% 的情况下，员工少于 25 人的小型企业不会因不提供医疗保险而被罚款，所以你至少可以放心一点。”
2020 年 ACA 的变化
多年来，许多变化影响了《平价医疗法案》，因此我们采访了专家，以了解最新影响。斯图尔特表示，《平价医疗法案》的许多重大变化反映了保险行业对 COVID-19 的更广泛反应：
更多私人保险公司提供 SHOP 计划：短期计划被允许从 3 个月延长至 12 个月的次数有所增加，如果小企业符合延期资格，这可以为它们节省资金。